代(dai)表一個國(guo)(guo)家政(zheng)體的(de)象征是(shi)國(guo)(guo)旗、國(guo)(guo)歌和國(guo)(guo)徽，這是(shi)人(ren)類社(she)會政(zheng)治、經濟、社(she)會文(wen)明的(de)標志(zhi)；代(dai)表思(si)想理念、共同價值，追求信仰與國家民族的意志；核心內涵(han)是愿望與客觀的最大融合(he)與實(shi)踐。

一個企業，首先要把自己的主觀愿望表達清晰，那就(jiu)是通過(guo)logo來實(shi)現，讓人一看就能留下深刻的印象，知道你在想什么，要做什么，這是一門高超的學問與藝術融會貫通的技巧。可以說，這個獨一無二的標志，它的作用非常重要，關系你這個企業對內對外空間體積容量大小，能不能凝聚內生動力，能不能發揮市場競爭力，能不能實現預期目標。

我在一次與二建掌門人會晤時，他手(shou)里拿著一份企(qi)業內刊，我隨(sui)便(bian)指了一下封(feng)面上的企(qi)業標志，他立即明白我的意圖，立刻叫來辦公室主任和他的秘書，馬上安排司徽（企業標志）修改，要求拿出幾個方案，優中選優，及時更換。當時二建的司徽是一個菱形中間E與J結合的字型。什么人設計我不清楚，公司大部分人也不清楚，你說它的意義還有嗎？那天，二建掌門人征求我的意見：“老哥，你看什么形狀好？”我說：“”他(ta)深受啟發，直接(jie)指導了司(si)徽(hui)的變更，二建迅速站(zhan)起來了！

華恒遠的企業(ye)標志，作為創業(ye)階段的第一步，亟(ji)待解決(jue)核心(xin)競爭(zheng)力的突出(chu)矛盾，亟(ji)待解決(jue)人心(xin)向上的內部氣氛，亟(ji)待解決(jue)市(shi)場擁(yong)有度環境，改變這三個亟(ji)待解決(jue)，文化(hua)無(wu)形中將發揮想象不到(dao)的重要作用，而且(qie)是(shi)定海神針的決定性作用！很多事實證明，一個企(qi)業能(neng)不能(neng)健康發展(zhan)，快速發展(zhan)，并不是(shi)每(mei)天忙忙碌碌，辛辛苦苦，任勞任怨(yuan)，而是(shi)決策(ce)者(zhe)在(zai)文化(hua)修養與(yu)感應(ying)能(neng)力上(shang)格(ge)局境(jing)界的大小，能(neng)不能(neng)在(zai)他(ta)這個主心骨(gu)的號召力影響下，全(quan)體員工精神煥發，斗志昂揚，積極(ji)主動去(qu)(qu)執行去(qu)(qu)奮斗去(qu)(qu)拼搏！

完成(cheng)創業(ye)和發展(zhan)階(jie)段，進入強大階(jie)段的時候，開(kai)始考慮(lv)司(si)(si)(si)徽、司(si)(si)(si)旗和司(si)(si)(si)歌三位(wei)一(yi)體體系的確立。因此，現在還不是時候，飯要一口一口吃，路(lu)要一步一步走，到什么(me)時候念什么(me)經。但是，現在要明白未來(lai)哪些事情(qing)要做，這就是近期、中期和遠期目標，胸有成竹步步為營持續(xu)推進的大(da)戰略，大(da)格局，大(da)境界！

說(shuo)回來，企業標(biao)志(zhi)越(yue)(yue)簡單越(yue)(yue)好，越(yue)(yue)大氣越(yue)(yue)好！并不是(shi)你是(shi)建筑(zhu)企業，就一定(ding)要有建筑(zhu)這(zhe)個低級(ji)概念，弄的(de)挺(ting)復(fu)雜，挺(ting)麻煩！那(nei)么，當時征(zheng)求過(guo)你的(de)意見沒有？征(zheng)求過(guo)，只(zhi)是(shi)因(yin)(yin)時因(yin)(yin)勢因(yin)(yin)事因(yin)(yin)人而已(yi)，最后還得我來重新創意，時間和空間就是(shi)這(zhe)樣，明天的(de)事情，需要有個過(guo)程(cheng)來完(wan)善(shan)！這(zhe)句話(hua)的(de)意思(si)是(shi)不是(shi)非(fei)常之外是(shi)非(fei)常？！

我已經安排(pai)了(le)近期(qi)華恒(heng)遠手頭(tou)的幾件事情(qing)，希(xi)望大家(jia)認真落實，精(jing)益求精(jing)，不(bu)懂(dong)可以問，別不(bu)懂(dong)裝懂(dong)，免得后(hou)悔(hui)。好吧？！

公司發(fa)展戰略顧問

2023年2月3日17:41:51